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성과급 이어 학력장벽까지···AI 인재 블랙홀된 SK하이닉스

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성과급 이어 학력장벽까지···AI 인재 블랙홀된 SK하이닉스

SK하이닉스가 인재 블랙홀로 떠오를 전망이다. 억대 성과급으로 큰 화제를 모은 데 이어 이번에는 신입사원 수시채용에서 학력 장벽까지 없애버렸기 때문이다. 이는 향후 채용에 있어서도 유연성 있게 가져가겠다는 기조로도 읽힌다. 18일 업계에 따르면 SK하이닉스는 17일부터 23일까지 진행되는 신입사원 수시채용부터 학력 제한을 전면 폐지하기로 했다. SK하이닉스 관계자는 "급변하는 인공지능(AI) 환경 속에서 미래 인재들의 경쟁력은 특정

SK하이닉스 HBM4E 샘플 공급···차세대 AI 메모리 경쟁 본격화

전기·전자

SK하이닉스 HBM4E 샘플 공급···차세대 AI 메모리 경쟁 본격화

SK하이닉스가 차세대 AI용 초고성능 D램 'HBM4E' 12단 샘플을 주요 고객사에 공급했다. 최대 16Gbps 데이터 처리 속도와 20% 이상 개선된 전력 효율, 48GB 용량, MR-MUF 공정 등을 적용해 AI 데이터센터와 대규모 컴퓨팅 시스템의 처리 효율과 안정성을 대폭 강화했다. 삼성전자 역시 HBM4E 샘플을 출하하며 양사 간 주도권 경쟁이 본격화되고 있다.

SK하이닉스·SK스퀘어, 동반 신고가 경신···'263만닉스' 달성

종목

[특징주]SK하이닉스·SK스퀘어, 동반 신고가 경신···'263만닉스' 달성

SK하이닉스와 SK스퀘어가 장 초반 4%대 강세를 기록하며 나란히 신고가를 경신했다. SK하이닉스는 HBM4E 샘플을 주요 고객사에 공급하며 차세대 고대역폭메모리 시장 선점 경쟁에 나섰고, AI 반도체 수요 확대 및 100조원 규모의 주주환원 기대감이 투자 심리를 자극했다. SK스퀘어 역시 최대주주로서 동반 강세를 이어가고 있다.

최태원 회장의 약속이 현실로...SK그룹 시총 2000조 넘어

재계

최태원 회장의 약속이 현실로...SK그룹 시총 2000조 넘어

SK하이닉스가 고대역폭메모리 시장에서 경쟁력을 강화하고, 엔비디아와의 전략적 파트너십을 통해 그룹 시가총액 2000조원을 돌파했다. AI 반도체 수요 증가와 함께 HBM 공급 확대가 실적을 견인했고, 1년 만에 SK하이닉스 시가총액이 10배 성장했다. 최태원 회장이 제시한 시총 2000조원 목표가 현실로 다가왔다는 평가다.

"4년제 학위 안 봅니다"···SK하이닉스, 신입 채용서 학력 제한 폐지

보도자료

"4년제 학위 안 봅니다"···SK하이닉스, 신입 채용서 학력 제한 폐지

SK하이닉스가 신입사원 채용에서 학력 제한을 전면 폐지한다. 17일 SK하이닉스는 이날 시작되는 신입사원 수시채용부터 학력 자격 요건을 없앤다. 기존 채용 공고에 명시했던 '4년제 학사 학위 이상 지원 가능' 등의 문구를 삭제하고, 학력과 관계없이 직무 역량과 경험, 기업문화 적합성을 갖춘 지원자라면 누구나 지원할 수 있도록 했다. 이번 채용 기준 개편은 AI 기술 발전에 따라 반도체 산업의 인재상이 빠르게 바뀌고 있다는 판단 아래 진행됐

프리마켓서 33만전자·233만닉스로 '뚝'···美 반도체주 약세 여파

종목

[특징주]프리마켓서 33만전자·233만닉스로 '뚝'···美 반도체주 약세 여파

간밤 미국 증시에서 반도체주 중심으로 차익실현 매물이 출회되면서 국내 시장에서도 삼성전자, SK하이닉스 등 주요 기술주가 약세를 보이고 있다. 대신 한화에어로스페이스, KB금융 등 방산·금융주에는 매수세가 유입되며 업종별 순환매 양상이 나타나고 있다. 전문가들은 단기 조정에도 불구하고 투자심리는 크게 훼손되지 않았다고 평가했다.

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