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'14만 전자'된 삼성, 임원 자사주 성과급 '의무→선택'으로 변경

전기·전자

'14만 전자'된 삼성, 임원 자사주 성과급 '의무→선택'으로 변경

삼성전자가 주가 14만원 돌파에 맞춰 임원 성과급의 자사주 의무 지급 규정을 폐지하고, 전 임직원이 성과급의 일부를 자사주 또는 현금으로 선택해 받을 수 있도록 보상 체계를 유연하게 변경했다. 자사주 1년 보유 시 추가 주식 지급 등 인센티브를 제시했으며, 책임경영 논란에 대해선 성과연동 주식보상 등 다양한 제도를 도입해 대응하고 있다.

"코스피 천장 뚫었는데"···서학개미는 美증시 베팅 가속

증권일반

"코스피 천장 뚫었는데"···서학개미는 美증시 베팅 가속

코스피가 연일 고점을 경신하고 있지만 서학개미들은 새해 들어 미국 주식에 대한 순매수를 역대 최대 규모로 늘렸다. 정부가 양도소득세 감면 정책과 국내 복귀 유도책을 마련했지만, 시장 신뢰 회복과 국내 증시 매력 부족이 개인 투자자들의 미국 주식 집중 원인으로 지적된다. 테슬라 등 인기 종목 중심의 순매수가 이어지며 코리아 디스카운트 해소와 추가 정책이 필요한 상황이다.

신임 COO 영입한 코인원, 마케팅 강화로 거래소 경쟁력 제고

블록체인

신임 COO 영입한 코인원, 마케팅 강화로 거래소 경쟁력 제고

가상자산 거래소 코인원이 빅테크 및 스타트업 출신인 김천석을 신임 COO로 영입하며 경영체계와 마케팅 전략을 대폭 강화했다. 김천석 COO는 조직문화와 서비스 운영까지 전반을 총괄하며, 업계 제도 변화에 적극적으로 대응할 방침이다. 마케팅팀도 그룹으로 격상하고 신임 본부장을 영입해 성장 동력을 높이고 있다.

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