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[한 컷]신한은행 희망퇴직 '삭풍'

신한은행이 지점장·부부장 이상 직원 중 근속 15년 이상, 1967년 이후 출생 직원 또는 4급 이하 일반직원 중 1985년생(만 40세 이상) 희망퇴직 신청을 받기 시작한 15일 오후 서울 중구 신한은행 본점 앞에 시민이 지나가며 머리를 만지고 있다. 이날부터 이달 18일까지 신청을 받아 대상을 선정할 예정이며 희망퇴직이 확정된 직원은 내년 1월 2일 자로 퇴직될 예정이다.

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[한 컷]신한은행 '40대 희망퇴직'

신한은행이 지점장·부부장 이상 직원 중 근속 15년 이상, 1967년 이후 출생 직원 또는 4급 이하 일반직원 중 1985년생(만 40세 이상) 희망퇴직 신청을 받기 시작한 15일 오후 서울 중구 신한은행 본점 앞에 시민이 지나가고 있다. 이날부터 이달 18일까지 신청을 받아 대상을 선정할 예정이며 희망퇴직이 확정된 직원은 내년 1월 2일 자로 퇴직될 예정이다.

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[한 컷]신한은행, 희망퇴직 실시

신한은행이 지점장·부부장 이상 직원 중 근속 15년 이상, 1967년 이후 출생 직원 또는 4급 이하 일반직원 중 1985년생(만 40세 이상) 희망퇴직 신청을 받기 시작한 15일 오후 서울 중구 신한은행 본점이 적색 출차주의등 뒤로 보이고 있다. 이날부터 이달 18일까지 신청을 받아 대상을 선정할 예정이며 희망퇴직이 확정된 직원은 내년 1월 2일 자로 퇴직될 예정이다.

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[한 컷]신한은행, 희망퇴직 접수 시작

신한은행이 지점장·부부장 이상 직원 중 근속 15년 이상, 1967년 이후 출생 직원 또는 4급 이하 일반직원 중 1985년생(만 40세 이상) 희망퇴직 신청을 받기 시작한 15일 오후 서울 중구 신한은행 본점 앞에 시민들이 지나가고 있다. 이날부터 이달 18일까지 신청을 받아 대상을 선정할 예정이며 희망퇴직이 확정된 직원은 내년 1월 2일 자로 퇴직될 예정이다.

건설사

[단독]현대엔지니어링, 유급휴가 이어 '희망퇴직' 추진

국내 시공능력평가 6위 현대엔지니어링이 임직원 희망퇴직을 검토 중인 것으로 알려졌다. 지난해 조단위 손실 반영 등 실적 둔화에 이어 올해 잇따른 공사장 안전사고 등 회사 경영상 어려움에 대해 현대엔지니어링 사측과 노동조합측 합의로 희망퇴직을 추진 중인 것으로 전해졌다. 10일 건설업계에 따르면 현대엔지니어링 사측과 노조는 임직원 희망퇴직 관련 노사 협의를 통해 잠정합의안을 마련했으며, 오는 11일 최종 상무집행위원회 찬반 투표를 앞

패션·뷰티

K-뷰티 급브레이크··· 대기업까지 '희망퇴직 쓰나미'

K-화장품 대기업인 아모레퍼시픽과 LG생활건강이 오프라인 매장 축소 및 구조조정 압력에 직면해 희망퇴직을 대규모로 단행하고 있다. 실적 부진, 디지털 전환, AI 자동화로 인한 인력 감축 확산이 업계 전반으로 번지며, 청년층까지 감원 대상이 확대되는 등 고용 시장 변화가 가속화되고 있다.

패션·뷰티

아모레퍼시픽그룹, 5년 만에 대규모 희망퇴직

아모레퍼시픽그룹이 5년 만에 희망퇴직 프로그램을 시행한다. 근속 15년 이상 또는 45세 이상 전사 직원 대상으로, 주요 계열사 전반에 적용된다. 근속 20년 이상자에겐 42개월치 보상금 등 지원이 확대됐으며, 경력 전환 및 복지 프로그램도 함께 제공해 조직 경쟁력 강화를 꾀한다.

식음료

75년 만에 칼 뺀 롯데칠성···유통·식품업 긴축 본격화

롯데칠성음료가 내수 부진과 고정비 부담 심화로 창립 이래 처음으로 희망퇴직을 실시한다. 이번 조치는 제조·유통업 전반으로 번지고 있는 구조조정 흐름의 일환으로, 인력 효율화를 통해 수익성 제고와 사업 재편을 추진하기 위한 전략이다. 롯데그룹 계열사와 주요 유통업체들 역시 잇따라 인력 조정에 나서며 긴축 기조가 업계 전반에 확산되고 있다.

통신

LGU+, 3분기 영업익 34.3%↓···"희망퇴직 비용 여파"(종합)

LG유플러스가 2023년 3분기 희망퇴직에 따른 1500억원 규모의 일회성 인건비 부담으로 영업이익이 전년 동기 대비 34.3% 감소한 1617억원에 그쳤다. 반면 매출은 5.5% 증가, 5G와 무선·스마트홈 부문에서 성장세를 이어갔으나 수익성은 악화됐다.