종목

[특징주]카카오, 사상 첫 파업 돌입 소식에···장중 5%대 약세

카카오가 창사 이래 첫 노동조합 파업에 돌입하면서 주가가 장중 5%대 하락세를 기록했다. 노사 간 보상체계 갈등, 구조조정에 따른 고용 불안, 인공지능 신사업 성과 부진 등이 복합적으로 투자 심리 위축을 이끌었다. 다만 업계는 단기 파업이 서비스 운영에 미치는 영향은 제한적이라고 분석했다.

인터넷·플랫폼

파업 D-5 카카오···멈춰선 교섭에 노조 공세 강화

카카오 노사가 임금·단체협약(임단협)을 둘러싼 갈등을 이어가고 있다. 지난달 경기지방노동위원회 조정이 최종 결렬된 이후 노사가 별도 협상 테이블을 마련하지 못하면서 교섭이 사실상 중단된 상태다. 오는 10일 부분 파업을 앞둔 노조는 공개 성명을 잇달아 내며 경영진을 압박하고 있다. 6일 정보기술(IT) 업계에 따르면 전국화학섬유식품산업노동조합 카카오지회(크루유니언)는 이달 들어서만 세 차례 입장문을 내고 카카오 공동체 경영진을 겨냥

인터넷·플랫폼

'고강도 다이어트' 카카오 머릿속엔 'AI·AI·AI'

카카오가 계열사 정리와 노사 갈등 등 내부 잡음 속에서도 인공지능(AI) 투자 확대에 속도를 내고 있다. 최근 두나무 지분 매각으로 대규모 투자 재원을 확보한 데 이어 AI 개발 인력 채용을 확대하며 미래 성장동력 확보에 총력을 기울이는 모습이다. 1일 정보기술(IT) 업계에 따르면 카카오는 현재 MLOps(머신러닝 운영) 엔지니어, 멀티모달 거대언어모델(LLM) 연구 엔지니어, 머신러닝 엔지니어, 광고추천 데이터 사이언스·머신러닝 전문가

종목

[특징주]카카오, 노사 갈등 격화에 52주 신저가···파업 우려 부담

카카오가 본사 차원의 첫 파업 우려로 인해 52주 신저가를 기록하며 주가가 약세를 보이고 있다. 노사 간 성과급 지급 방식에 대한 대립이 이어지며 조정이 결렬됐고, 노조는 쟁의권을 확보했다. 계열사 노조 역시 총파업 가능성을 시사했고, 주요 증권사들은 카카오 목표주가를 잇따라 하향 조정했다.

전기·전자

삼성전자 노사, 5개월 대치 끝 합의···'이익 분배' 새 이정표

삼성전자 노사가 161일 만에 임금협상 잠정합의안에 최종 합의했다. 조합원 투표에서 73.7%의 찬성으로 가결됐으며, DS부문 특별경영성과급 신설과 지급 상한 폐지 등이 주된 합의 내용이다. 일부 DX부문 직원들과 주주단체는 배분이 불공정하다며 반발하고 있다. 삼성전자는 향후 5년간 5조원 상생 투자 계획도 밝혔다.

보험

보험연수원 AI 기반 혁신 추진···노조 "졸속·불투명" 반발

보험연수원이 추진 중인 AI 기반 신사업을 두고 경영진과 노동조합 간 의견 충돌이 격화되고 있다. 연수원은 AI 전환을 필수 전략으로 강조하는 반면, 노조는 충분한 검증과 협의 없는 졸속 투자 및 자회사 우회 추진, 투자 투명성과 근로환경 악화 등을 지적하며 강하게 반발했다. 외부 법인 투자와 특정 업체 중심 추진, 내부 인력 동원 문제도 쟁점이며, 금융당국의 엄정한 점검을 촉구했다.

전기·전자

삼전 임단협 투표율 92% 돌파···DS 표심에 '가결 무게', DX 반발은 변수

삼성전자 노사의 임금·단체협약 잠정합의안 찬반투표가 막바지에 이르면서 DS 부문을 중심으로 가결 가능성이 높아지고 있다. 찬성 여론이 우세한 반면, DX 부문은 보상 격차와 성과급 논란으로 법적 대응에 나서는 등 갈등이 지속되고 있다. 이번 합의안은 DS 부문 특별경영성과급 신설과 성과급 산정 기준 변경이 핵심이다. 이러한 변화는 삼성전자 내 다른 계열사에도 영향을 미치며 보상 체계 개편 요구가 확산되고 있다.

전기·전자

'삼성전자와 삼성후자'···돈 앞에 무너진 '한 가족'

삼성전자 노사가 총파업 직전 임금협상에 잠정 합의했으나 반도체(DS) 부문에 '상한 없는' 특별경영성과급 체계가 도입되면서 계열사 간 보상 격차와 내부 갈등이 확산되고 있다. 메모리사업부의 최대 6억원 성과급 지급 가능성이 언급되며, 삼성 내부 '한 가족 경영' 기조에도 균열이 생기고 있음이 주요 쟁점이다.

전기·전자

삼성전자 노조 찬반투표 이틀 만에 74%···가결 '청신호'?

삼성전자 노사 잠정합의안에 대한 조합원 찬반투표 참여율이 70%를 넘어섰다. 23일 삼성그룹 초기업노동조합(이하 초기업노조) 삼성전자지부에 따르면 이날 오전 10시40분 기준 잠정합의안 찬반투표에는 총선거인 5만7290명 중 4만2551명이 참여했다. 투표율은 74.27%다. 노조는 전날 오후 2시 12분부터 잠정합의안에 대한 조합원 투표를 시작했다. 투표 열기는 초반부터 빠르게 달아올랐다. 투표 시작 약 3시간 만에 3만2882명이 참여하며 과반 기준을 이미 넘어섰

건설사

IPARK현대산업개발 임단협 파행···결국 중노위 간다

IPARK현대산업개발 노사가 올해 임단협에서 임금 인상과 복지 확대 등을 두고 극한 대치를 이어가고 있다. 사측이 공식 제안 없이 무대응으로 일관하자, 노조는 중노위 조정신청을 예고하며 전면 투쟁 방침을 밝혔다. 핵심 쟁점은 임금 인상률, 성과급 기준, 타임오프 충원 등이며, 교섭 파행이 계속될 경우 파업 등 현장 혼란이 우려되는 상황이다.