보도자료
최태원 SK그룹 회장, "AX로 일하는 방식 바꿔야"···AI 중심 경영 전환
최태원 SK그룹 회장은 그룹 차원의 인공지능 전환(AX) 속도를 높여야 한다고 밝혔다. AI 활용을 개인을 넘어 조직 전체로 확산시키고, 실시간 데이터 기반 운영개선(O/I)을 중시하는 전략을 제시했다. 1인 1에이전트 도입과 전체 업무 정의 등을 통해 일하는 방식의 근본적 혁신을 강조했다.
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보도자료
최태원 SK그룹 회장, "AX로 일하는 방식 바꿔야"···AI 중심 경영 전환
최태원 SK그룹 회장은 그룹 차원의 인공지능 전환(AX) 속도를 높여야 한다고 밝혔다. AI 활용을 개인을 넘어 조직 전체로 확산시키고, 실시간 데이터 기반 운영개선(O/I)을 중시하는 전략을 제시했다. 1인 1에이전트 도입과 전체 업무 정의 등을 통해 일하는 방식의 근본적 혁신을 강조했다.
보도자료
삼성전자, 챗GPT·제미나이 쓴다···DX부문 AX 혁신 본격화
삼성전자가 다음달부터 스마트폰, TV, 가전 등을 이끄는 디바이스경험(DX)부문 임직원을 대상으로 외부 생성형 인공지능(AI) 서비스를 공식 도입한다. 자체 AI 모델 중심이던 업무 환경을 글로벌 빅테크 AI까지 확장해 제품 기획·개발·마케팅 전반의 경쟁력을 강화하겠다는 전략이다. 삼성전자는 26일 DX부문 임직원을 대상으로 6월 중 외부 생성형 AI 서비스를 공식 도입한다고 밝혔다. 외부 생성형 AI 서비스 도입은 DX부문의 글로벌
금융일반
신한금융, 'AX 혁신리더' 출범···"현업 중심 AI 전환 본격화"
신한금융그룹이 현업 중심의 전사적 AI(인공지능) 대전환을 실시한다. 신한금융은 지난 13일 서울 중구 신한금융 본사에서 AI 전환(AX)을 위한 그룹 핵심 인재인 'AX 혁신리더' 발대식을 개최하고, AX 실행 단계로 전환한다고 14일 밝혔다. 신한금융은 AX의 성패가 현업 주도의 실행력에 달려 있다고 판단하고, 주요 자회사에서 현업 실무자 중심으로 'AX 혁신리더' 100명을 선발했다. 이들은 각자의 업무 영역에서 ▲AI·데이터 기반 업무 혁
인터넷·플랫폼
[CES 2026]'AI 풀스택' 구축···삼성SDS "기업 혁신 최적의 파트너로"
삼성SDS가 CES 2026에서 AI 에이전트 기반의 혁신적인 업무 사례를 발표했다. 퍼스널 에이전트, 브리티 미팅 등 핵심 솔루션으로 67%의 업무 시간 절감 효과를 입증하며, 공공·금융·제조 산업의 AI 트랜스포메이션을 위한 풀스택 역량과 보안, 글로벌 협업 지원 능력을 강조했다.
증권·자산운용사
넥스트증권, 첫 사내 AI 아이디어톤 성료
넥스트증권이 AI 아이디어톤을 통해 전 직원이 참여하는 혁신 문화를 조성했다. 실질적 업무 효율화에 초점을 맞춘 다양한 AI 아이디어가 출품됐으며, AI 오디오 스테이션 등 최종 우수작이 선정됐다. 비개발 직군도 협업하며 프로토타입을 구현했고, 우수 아이디어는 향후 사내 시스템에 반영될 예정이다.
인터넷·플랫폼
한컴, 내년부터 AI 에이전트 활용 의무화···김연수 대표 "AX 실증 실험"
한글과컴퓨터는 2026년부터 개발직군은 물론 기획, 마케팅, 인사(HR), 재무 등 비개발 직군을 포함한 모든 직무에 인공지능(AI) 에이전트의 상시 활용을 의무화한다고 8일 밝혔다. 한컴은 수개월간 각 현업 부서와 별도의 전담 조직이 협력해 실제 AI 에이전트 업무 적용 시 생산성을 획기적으로 높일 수 있는 직무별 최적의 AI 솔루션 선정을 마치고 본격적인 운영 단계에 돌입했다. 재무·회계 부서는 복잡한 세법 검토와 자금 흐름 예측에 AI를
전기·전자
[IFA 2025]노태문 삼성전자 사장 "업무 90%에 도입···AI 드리븐 컴퍼니로 거듭날 것"
"2030년까지 모든 업무에 AI를 적용해 'AI 드리븐 컴퍼니(Driven Company)'로 거듭나겠다" 노태문 DX부문장 직무대행 사장이 지난 4일(현지시간) 유럽 최대 가전전시회인 'IFA 2025'가 열리는 독일 베를린에서 국내 언론과의 간담회를 갖고 "AI를 활용해 비즈니스의 근본부터 혁신해 삼성전자를 'AI를 가장 잘 활용하는 회사', 'AI로 일하고 성장하는 회사'로 전환시키겠다"며 이같이 밝혔다. 이날 간담회는 노태문 사장이 삼성전자 DX부문장으
포스코에너지, 업무혁신 발자취 담은 책자 발간
포스코에너지가 업무혁신 변화의 발자취를 담은 ‘포스코에너지, 내일을 먼저 만나다’란 책을 발간했다고 4일 밝혔다.이 책은 포스코에너지가 2012년부터 2년여간 전 임직원이 참여해 추진한 전사업무혁신인 ‘PI(Process Innovation) 3.0’ 프로젝트의 전 과정을 담고 있다. 프로젝트 발족부터, 마스터플랜, 통합시스템 구축, 변화된 모습 및 기대효과, 프로젝트 성공요인의 순서로 작성된 이 책은 PI에 관심이 있는 기업이나 독자가 각 단계마다 어떤 방법으로
SK하이닉스, 업무 혁신 과정에 임직원 아이디어 적극 활용
SK하이닉스가 임직원들의 아이디어를 업무 혁신 과정에 적극 활용하고 있다.SK하이닉스는 임직원 창의 아이디어 제안 시스템 ‘상상타운’을 지난 4월부터 운영해 업무 개선 작업에 활용하고 있다고 25일 밝혔다. ‘상상타운’에 제출된 임직원들의 실무 관련 아이디어의 숫자는 현재까지 약 6만건 이상이며 그 중 4만건 이상이 실무에 적용됐다.또한 상상타운에는 임직원들이 업무 관련 프로젝트를 올리면 여기에 다른 부서 임직원들의 아이디어를 집중시