사학연금은 공공·공익성 강화(公)와 실행구조의 단순화(減), 소통하며 함께 일하는(共) 조직문화를 통해 국민이 체감(感)할 수 있는 혁신을 실현하는 공감 리더십으로 높은 평가를 받았다.
이중흔 이사장은 “공감이라는 키워드를 통해 대내외 이해관계자와 소통하고 협력하여, 국민이 체감하는 혁신 성장과 사회적 가치 실현을 위해 최선을 다하겠다”고 전했다.

뉴스웨이 강기운 기자
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