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GA 설계사 경쟁 치열··· 토스인슈어런스, 설계사 3000명 돌파

토스인슈어런스가 설계사 수 3000명을 돌파하며 2년 만에 초대형 GA 지위를 확보했다. 업계에서는 표준화된 교육과 언더라이팅 지원, 설계사 정비 정책 등 견고한 운영 체계가 성장의 주된 요인으로 평가한다. GA업계 전반의 설계사 확보 경쟁이 치열해지며 상위 10개 GA의 소속 설계사 수가 전년 대비 1만 명 이상 늘었다.

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토스인슈어런스, 조병익 대표 연임 확정···임기 2028년까지

토스인슈어런스가 최근 정기 주주총회에서 조병익 대표의 연임을 확정하며 2028년까지 임기를 연장했다. 대면 영업 전환 후 설계사 조직이 3,000명에 육박하고, 데이터 기반 상담 및 효율적 경영 시스템으로 업계 상위권 평가를 받고 있다. 주요 보험사와의 협력 강화, 소비자 보호 및 정직한 영업 환경 조성 등 혁신적 경영을 이어간다.

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금융당국, 보험조사협의회 개최···설계사 보험사기 가담 근절 방안 등 논의

금융감독원을 비롯한 관계기관은 보험조사협의회를 개최해 보험사기 근절 및 보험소비자 보호 강화 방안을 논의했다. 보험사기방지특별법 시행으로 보험광고 단속 등 예방 효과가 뚜렷해졌으며, 보험설계사 가담 차단을 위해 자격 박탈과 제도 개선을 추진한다. 보험사기 예방 홍보 및 유관기관 협업도 강화한다.

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한화·미래에셋생명, 제판분리 선발 주자들의 '엇갈린 명암'

한화생명과 미래에셋생명의 GA 자회사들이 올해 상반기 실적에서 엇갈린 결과를 보였다. 한화생명금융서비스는 설계사 공격적 확충과 높은 정착률로 당기순이익 28% 증가를 달성한 반면, 미래에셋금융서비스는 설계사 수 정체와 금융범죄 이슈 영향으로 이익이 75% 급감했다.

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GA–금융당국, 판매수수료 개편안 놓고 충돌 지속

금융당국이 소비자 보호와 투명성을 강화하겠다며 보험 판매수수료 개편안을 추진 중이나, GA업계와 보험설계사 단체가 현장 상황을 무시한 규제라며 강하게 반발하고 있다. 수수료 공개 확대와 분급 기간 연장에 대해 설계사 소득 감소와 대규모 이탈 등 현실적 문제를 지적하며 정책 재검토를 요구하는 목소리가 커지는 양상이다.

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[삼성-한화 설계사 전쟁]덩치는 커졌지만···내부 갈등·불건전 영업 개선 숙제

삼성생명과 한화생명이 공격적으로 보험설계사 조직을 확대한 결과 실적과 외형 성장은 있었으나, 내부 갈등과 자사 상품 집중 판매, GA채널의 비교설명 미흡 등 여러 문제가 드러났다. 영업비용과 서비스비가 급증하며 재무건전성 관리 부담도 높아지고 있다.

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보험 설계사, 국민연금·건강보험 의무화 논쟁 재점화

보험 설계사의 국민연금과 건강보험 의무화 이슈가 다시 떠올랐다. 보노련은 민주당과 보험설계사 복지 강화를 위한 협약을 체결했고, 이를 통해 직장가입자 적용을 추진 중이다. 그러나 재정 부담과 N잡러 설계사 양육으로 인해 업계의 반발이 크고 혼란이 예상된다.

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2월에만 6건···국회 '설계사' 타깃 보험법 개정안 대거 쏟아냈다

지난달 국회에 접수된 보험업법 개정안이 보험설계사와 보험사기 방지에 초점을 두고 있다. 보험설계사의 자격을 엄격히 규제하여 소비자 피해를 최소화하고, 보험사기 전력자의 진입을 막기 위한 조치가 논의되고 있다. 보험사기에 연루된 설계사가 증가하는 추세에 따라 금융당국과 업계가 협력해 자정 작용을 강화하고 있다.

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보험 판매수수료 개편···"GA 설계사도 1200%룰 적용된다"

금융당국이 보험업계 악습인 부상승환 계약과 잦은 설계사 이직을 유발하는 수수료 선지급 제도를 개편하고, GA소속 설계사들에까지 1200%룰을 적용하는 등 보험 판매 수수료를 전면 개편한다. 금융당국은 지난 16일 '제5차 보험개혁회의'를 열고 이같이 의결했다. 당국은 "불합리한 판매체계를 근본적으로 개선하기 위해 생·손보협회, 보험대리점협회, 보험사 및 전문가 등이 참여하는 보험개혁회의 판매채널반에서 장기간 논의를 거쳐 판매수수료 개편