종목

[마감시황]코스피, 종가 기준 사상 최고치 또 경신··· 3941.59 기록

코스피 지수가 외국인과 기관의 대규모 매수세에 힘입어 3950선을 처음 돌파하며 장중 3951.07의 최고치를 경신했다. 반면 개인 투자자는 대량 순매도세를 보였다. 코스닥도 883.08로 상승 마감했으며, 원달러 환율은 소폭 하락한 1437.1원에 거래를 마쳤다.

제약·바이오

루닛·제이엘케이·뷰노 등 의료 AI 선구자, 흑자 불이행·구조조정 '혼란'

국내 1세대 의료 AI 기업인 루닛, 제이엘케이, 뷰노가 상장 후 제시했던 흑자 전환 목표를 달성하지 못하고 장기 적자로 구조조정에 나서고 있다. 인력 감축, 자산 매각 등 사업 재편이 본격화됐으며, 국내 시장 수익성 한계와 규제 장벽으로 해외 시장 진출에 집중하는 추세다.

건설사

AI 품은 건설업계, 안전·설계·업무 전면 디지털화 대세

국내 건설업계가 인공지능(AI)을 중심으로 디지털 전환에 박차를 가하고 있다. 주요 대형 건설사들은 AI 기반의 안전관리, 설계 자동화, 업무 효율화 시스템을 도입하며 산업 구조를 데이터 기반 스마트 산업으로 재편 중이다. 안전성 및 품질 개선, 생산성 향상에 더해 공공기관도 변화에 동참하며 업계 전반의 혁신이 가속화되고 있다.

금융일반

이억원, 미주개발은행(IDB) 총재 면담···"한·중남미 금융협력 강화"

이억원 금융위원장은 미주개발은행(IDB) 고우드파잉 총재와 서울에서 면담을 갖고, 디지털 금융·녹색금융 등 미래 핵심 분야의 실질적 협력 강화 방안을 논의했다. 한국 금융회사들의 중남미 시장 진출과 현지 개발사업 협력 가능성도 함께 모색했다.

shorts

뜬금없는 부케 쟁탈전···남의 결혼식서 왜 이래?

신부가 던진 부케를 받고 기뻐하는 여자. 하지만 기쁨도 잠시, 부케를 뺏으려는 여자의 난입으로 식장은 아수라장이 되는데요. 부케를 지키려는 여자와 뺏으려는 여자가 뒤엉켜 한동안 소란이 이어졌습니다. 이해할 수 없는 상황에 신부와 하객들의 표정은 굳어갔죠. 실랑이 끝에 처음 받았던 여성이 부케를 지켜냈고, 난입했던 여성은 자리로 돌아갔습니다. 부케를 사수한 여성이 춤을 추며 굳어버린 분위기를 수습하려 했지만 쉽지 않았죠. 해외의 한 결

에너지·화학

코오롱글로벌 대표이사에 김영범 사장···코오롱그룹, 26년 임원인사 실시

코오롱그룹이 2026년 정기 임원인사를 통해 총 31명을 승진·교체하며, 미래 성장동력 확보와 신사업 중심 조직 재편에 나섰다. 김영범 코오롱ENP 사장이 코오롱글로벌 대표로 내정됐으며, 40대 젊은 임원 8명을 포함하는 등 혁신과 경영환경 변화 대응에 초점을 맞췄다.

에너지·화학

韓에너지 리더들, APEC CEO 서밋 '총출동'...협력 강화 모색

국내 에너지 기업의 경영진들이 경북 경주로 총집결해 글로벌 기업과 전략적 협력 방안을 논의할 예정이다. 아시아·태평양경제협력체(APEC) CEO 서밋에서 에너지 분야가 핵심 의제로 떠오르는 만큼, 에너지 전환 비전을 공유하고 글로벌 영향력을 확대할 수 있는 무대가 될 것으로 기대되고 있다. 24일 재계에 따르면 오는 28일부터 31일까지 경주에서 APEC CEO 서밋이 열린다. 21개 회원국 중 정상급 인사 16명과 글로벌 기업 CEO 1700여명

자동차

벤츠코리아, 'MB.CHARGE 퍼블릭' 서비스 출시···충전 경험 강화

벤츠코리아가 신규 전기차 충전 서비스 'MB.CHARGE 퍼블릭'과 요금제 'MB.CHARGE 퍼블릭 플러스'를 출시했다. 전국 90% 공용 충전망과 단일 요금제로 충전 비용을 절감할 수 있으며, 차량·앱 통합 서비스로 이용 편의성도 확대했다. 26년식 고객에게는 1년간 무상 제공된다.

제약·바이오

상장 때 1486억 약속···지아이이노베이션 작년 매출 2428만원 '충격'

지아이이노베이션은 연속 적자와 매출 부진으로 코스닥 관리종목 지정 위기에 직면했다. 대규모 유상증자와 경영진 복귀, R&D 투자 등 재무구조 개선을 추진 중이다. 기술이전 마일스톤으로 일부 실적을 개선했으나, 지속적 매출 기반 확보와 주가 변동성 해소가 향후 과제로 지목된다.

금융일반

"농협은행엔 현금, 지역농협엔 생수"···노조 "보상 차별구조 고착화"

국회 국정감사에서 농협은행과 지역농협 직원 간 보상 격차 및 불공정 처우가 도마에 올랐다. 은행 직원에게 현금이 지급되는 반면 지역농협 직원은 생수 박스를 보상으로 받는 현실이 비판받았고, 실적 압박과 '자폭 가입' 등 강도 높은 조직 문화와 함께 비위, 인사 비리 문제까지 지적됐다.