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SK하이닉스, 美 나스닥 공모가 149달러 책정···265억달러 조달

전기·전자

SK하이닉스, 美 나스닥 공모가 149달러 책정···265억달러 조달

SK하이닉스가 미국 나스닥에 상장하며 주식예탁증서(ADR) 가격을 주당 149달러, 공모 규모 265억달러로 확정했다. 이는 외국 기업의 미국 공모 규모 중 최대치이며, 수요예측에서 모집 물량의 7배에 달하는 주문을 기록했다. SK하이닉스는 공모 자금을 AI 및 고성능 반도체 제조 역량 강화, 용인 반도체 클러스터와 첨단 공장 투자 등에 활용할 계획이다.

한미약품, 목표가 71만원까지 떨어졌다···임상 일정 지연 우려

보도자료

[애널리스트의 시각]한미약품, 목표가 71만원까지 떨어졌다···임상 일정 지연 우려

다올투자증권은 한미약품이 일라이 릴리와의 기술수출 계약에 따른 선급금 유입 효과로 2분기 기대치를 크게 상회하는 실적을 기록할 것으로 전망했다. 매출액은 4981억원, 영업이익은 1559억원으로 추정되며, 이는 전년 대비 각각 37.9%, 157.9% 증가한 수치다. 로수젯과 한미정밀화학의 견조한 실적, 기술수출 선급금이 반영된 결과다. 에피노페그두타이드 가치 산정 조정으로 목표주가는 71만원으로 하향 조정했다.

뉴욕증시, 반도체주 강세에 일제히 상승···나스닥 1.3%↑

증권일반

뉴욕증시, 반도체주 강세에 일제히 상승···나스닥 1.3%↑

미국 뉴욕증시는 미국과 이란 간 긴장이 지속되는 상황에서도 반도체주 강세와 국제유가 하락에 힘입어 다우존스, S&P500, 나스닥 등 3대 지수가 모두 상승 마감했다. 마이크론테크놀로지와 샌디스크, 메타 등 주요 반도체 및 기술주가 AI 투자 확대 영향으로 크게 올랐으며, 국제유가는 경기 둔화 우려로 2%가량 하락했다.

'현금' 달라는 삼성SDS 직원들?...삼성전자도 택한 '주식 보상' 왜 거부할까

ICT일반

'현금' 달라는 삼성SDS 직원들?...삼성전자도 택한 '주식 보상' 왜 거부할까

삼성전자가 주식 보상을 확대하는 가운데 삼성SDS도 자체적인 주식 기반 인센티브 제도를 추진했지만 직원들의 문턱을 넘지 못했다. 성과급 일부를 현금 대신 주식으로 지급하는 인사제도 개편안이 직원 투표에서 과반 동의를 얻지 못하며 제동이 걸렸다. 특히 삼성SDS는 창사 이래 처음으로 과반 노조까지 출범하면서 향후 성과급 개선안 논의도 새로운 국면을 맞을 것으로 보인다. 9일 IT업계에 따르면 삼성SDS는 인사제도 개편 관련해 투

주주 달래기 나선 게임사들···자사주 소각 '러시'

게임

주주 달래기 나선 게임사들···자사주 소각 '러시'

국내 상장 게임사들이 부진한 주가와 실적 침체에 대응하기 위해 자사주 소각과 대규모 자기주식 매입, 현금배당 등 주주환원 정책을 강화하고 있다. 카카오게임즈는 첫 자사주 소각과 보상제도 도입에 나서고, 펄어비스는 자사주 대규모 소각과 추가 매입, 현금배당을 추진한다. 컴투스와 엠게임도 적극적인 자기주식 소각과 배당 정책으로 주주가치를 높이는 전략에 집중하고 있다.

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