부동산일반

[2026 국감]김태승 코레일 사장 "AI로 안전 혁신···KTX·SRT 통합 혜택 확대"

김태승 코레일 사장은 AI와 로봇을 활용한 철도 안전관리 혁신을 추진하고, 고속철도 통합의 성과를 국민에게 환원하는 계획이다. AI 통합안전관리 플랫폼을 구축하고 시설과 차량 유지보수에 AI 기술을 도입하여 안전성을 강화할 예정이다. 또한, 인천·수원발 KTX 개통과 신규 고속차량 도입을 준비하며 역세권 개발, 해외 사업 확장을 통해 수익 기반을 다변화할 계획이다.

금융일반

PF대출 2년 반 만에 증가···주거 PF 자기자본 규제 2년 유예

2023년 2분기 금융권 부동산 PF대출 잔액이 처음으로 증가했으며, 신규 취급액도 전분기 대비 크게 늘었다. PF대출 연체율은 소폭 하락했으나 중소금융회사의 토지담보대출 연체율은 여전히 높은 수준을 유지했다. 금융당국은 주거사업장에 대한 PF 자기자본비율 규제를 2년 유예하며 주택 공급을 촉진하고자 하고, 부실사업장 정리 및 재구조화도 병행해 나갈 계획이다.

증권일반

이사 선임부터 배당까지···내년부터 주총 안건 한눈에 본다

금융감독원이 내년부터 기업별 주주총회 안건을 한곳에서 조회할 수 있도록 전자공시 서비스를 개편한다. 이사 선임과 배당 등 주요 안건의 세부정보를 제공하고, 재무제표 주석 데이터도 항목별로 개방해 투자자의 정보 활용 편의성을 높일 계획이다.

글로벌경제

IMF, 한국 성장률 3.3%로 확 올렸다···반도체가 살렸다

국제통화기금(IMF)이 2023년도 세계 경제성장률을 3.1%로 상향 조정했다. 이는 AI 투자 확대와 견조한 경제 활동을 반영한 결과다. 그러나 중동 전쟁과 무역 갈등, 에너지 공급 차질 등의 불확실성으로 세계 경제의 하방 위험이 크다고 평가했다. 한국은 반도체 수출 호조로 성장률 전망이 상향 조정됐다.

블록체인

거래 유도하는 이벤트, 따로 노는 경고···빗썸 투자자 보호 '엇박자'

빗썸에 신규 상장된 코인들의 거래가 소수 계정에 집중되며, 이와 관련된 경고 체계가 실제 거래 상황을 적시에 반영하지 못한다는 지적이 제기됐다. '디에이전트에이아이'와 '도플러파이낸스'의 상장 초기, 상위 10개 계정의 거래 비중이 각각 93%, 90%에 달했으나 경고 체계는 낮은 집중 구간으로 표시되었다. 이런 간극은 투자자 보호를 위한 경고 체계의 개선 필요성을 부각시키고 있다.

블록체인

"피해 커지기 전에 막는다"···FIU, 미신고 코인업체 27곳 웹 차단

금융위원회 산하 금융정보분석원(FIU)이 쿠코인과 MEXC 등 미신고 가상자산사업자의 국내 접속을 차단하기로 결정했다. 이 조치는 27개 웹사이트에 대해 적용되며, FIU는 불법 영업 선제 차단을 목표로 하고 있다. 국내외 운영자에 대한 차단 조치가 진행되며, 기존 이용자는 자산 인출 절차에 대해 안내받을 예정이다. FIU는 이러한 고강도 조치를 통해 자금세탁행위 방지 및 이용자 보호를 강조하고 있다.

증권일반

[장중시황]코스피 6% 급락에 6000선 밑으로···반도체 투톱 삼전닉스 '휘청'

13일 코스피는 뉴욕증시 기술주 약세와 국제유가 상승으로 투자심리가 위축되며 6.71% 하락, 5900선까지 밀렸다. 특히 삼성전자와 SK하이닉스 주가가 각각 7.88%, 9.16% 떨어지며 반도체 업종이 큰 타격을 입었다. 수급에서는 외국인이 2조132억원을 순매도해 자금 이탈이 두드러졌다.

인터넷·플랫폼

카카오, 카톡에 AI 에이전트 심는다···통합 에이전틱 AI 전략 공개

카카오가 카카오톡을 중심으로 인공지능(AI) 에이전트 사업을 확대한다. 카카오톡에서 음성·텍스트로 작업을 요청하는 '카나나 스페이스'를 선보이고, PC에서는 이용자가 직접 에이전트를 만들고 실행할 수 있는 '칸바스' 등을 공개했다. 카카오표 AI가 일상 속 업무와 서비스를 직접 수행하도록 한다는 전략이다. 카카오는 13일 경기도 용인시 카카오 AI 캠퍼스에서 개발자 컨퍼런스 '이프카카오(if(kakao)26)'를 열고 AI 서비스와 기술 전략을 공

보험

현대해상, 인사체계 개편 추진···직급 줄이고 임금 구간 늘린다

현대해상이 내년 1월부터 인사체계를 단순화하고 임금 구간을 확대하는 개편을 추진한다. 직급은 매니저와 책임 매니저로 축소하며, 임금 체계는 9단계로 세분화해 성과에 따른 보상 기회를 넓힌다. 직원 의견을 수렴 중이며, 노조 조합원 투표를 통해 최종 결정될 예정이다. 특히 성과 평가 기준을 명확히 하여 예측 가능한 보상을 제공하는 것이 목표다.

제약·바이오

유한양행 고셔병 신약 'YH35995', 월 1회 복용 근거 구체화

유한양행이 개발 중인 고셔병 치료제 후보물질 'YH35995'의 '4주 1회' 경구 투여 가능성을 뒷받침하는 수학적 모델링 분석 결과가 나왔다. 미국 계량약리학회(ACoP 2026)에 공개된 초록에 따르면 유한양행 연구진은 12일(현지시간) 학술대회 현장에서 YH35995의 반복투여 용량과 투약 간격을 탐색한 집단 약동·약력학(PK·PD) 모델링 결과를 발표했다. 연구진은 건강한 성인 50명을 대상으로 진행한 단회투여(3·10·30·60·120㎎) 시험에서 얻은 약물 농도