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카카오뱅크(대표이사 윤호영ㆍDaniel)는 예·적금 금리를 최대 0.20%포인트(p) 인상했다고 20일 밝혔다. 인상금리는 이날 신규 가입분부터 적용한다. 만기 6개월 미만 정기예금은 0.10%p, 6개월 이상은 0.20%p 오른다. 만기 1년 기준 연 1.00%였던 정기예금 금리는 오늘부터 연 1.20%로 인상했다. 자유적금은 만기 기간에 관계없이 0.20%p 오른다. 1년 만기 적금의 금리는 현재 연 1.10%에서 연 1.30%가 된다. 자동이체 신청시 0.20%p 우대금리를 제공한다. 카카오뱅크는 “수신
최근 금융공기업과 국책은행들이 근로자의 경영 참여를 보장하는 ‘노동이사제’ 도입 논의를 본격화하고 있다. 근로자의 경영참여를 통해 투명성을 높이자는 취지에서다. 금융권에 따르면 IBK기업은행 노사는 이달 협의체를 꾸려 노조추천이사제 도입 논의에 돌입한다. 기업은행 노조가 오는 2월과 3월 사외이사 두 명의 임기만료를 앞두고 노조추천이사제 도입을 추진 중이다. 노동이사제는 근로자 대표가 의무적으로 이사회에 들어가 발언권과 의
◇지역본부장급 승진 ▲강동지역본부 이상직 ▲남중지역본부 황인선 ▲경동·강원지역본부 이재성 ▲부산지역본부 구성민 ▲충청지역본부 유창환 ▲호남지역본부 박은순 ▲카드사업본부 이장섭 ▲글로벌·자금시장그룹 차재영 ▲인사부 박봉규 ▲정보보호최고책임자 김일두 ◇지역본부장급 전보 ▲강서·제주지역본부 채한식 ▲서부지역본부 최광진 ◇본부 부서장 전보 ▲기업지원부 김동석 ▲투자금융부 조광진 ▲투자금융부 문화콘텐츠금융팀 정
웰컴금융그룹은 웰릭스렌탈 신임 대표이사에 이창영 전무를 선임했다고 19일 밝혔다. 이번에 선임된 이창영 신임 대표는 지난해 웰컴금융그룹에 회계사로 합류했다. 웰릭스렌탈의 총괄임원을 역임하며 회사의 성장을 도왔다는 평가를 받는다. 웰컴금융그룹 관계자는 “이번 인사는 혁신적인 서비스가 주도하는 렌탈 시장의 발 빠른 변화에 효과적으로 대응하고, 지속 가능한 성장을 이루기 위함”이라고 밝혔다.
IBK기업은행은 지역본부장급 10명 승진을 포함, 총 2340명이 승진‧이동한 2021년 상반기 정기인사를 실시했다. 기업은행은 윤종원 기업은행장의 인사철학인 ‘공정과 포용’의 원칙에 따라 이뤄졌다며, 이번 인사의 특징을 ‘공정인사’, ‘현장중심인사’, ‘포용인사’로 꼽았다. 먼저 ‘공정인사’를 위해 성과․실력․조직기여를 기반으로 전직원에 대한 승진을 실시했다. 상위직급의 경우 지난해 신설한 ‘집행간부 및 본부장급 선임기준’에 따
Sh수협은행은 대표적인 공익상품 ‘Sh해양플라스틱 제로(Zero)예‧적금’ 상품이 출시 1년 만에 가입자 10만명 돌파를 앞두고 있다고 19일 밝혔다. 수협은행이 지난해 3월 출시한 Sh해양플라스틱 제로 예‧적금은 판매금액의 일정액(연평균잔액의 0.05% 이내)을 전액 수협은행 부담으로 해양플라스틱 저감활동 지원에 출연하는 공익상품으로 지난해 연말 기준 약 9만5000좌가 판매되는 등 지속적인 인기를 누리고 있다. 자유적립식 적금은 최고 연 2.6%(3년
우리은행은 ‘2020 앤어워드(Awards For New Digital Award)’ 디지털광고&캠페인 부문 그랑프리(대상)를 수상했다고 19일 밝혔다. ‘앤어워드’는 한국디지털기업협회가 주관하고 과학기술정보통신부와 한국방송광고진흥공사, 한국인터넷진흥원이 공식 후원하는 국내 최대 디지털 광고계 어워드이다. 수상작은 총 3단계에 걸쳐 산업계CEO, 외부전문위원 등이 엄격한 기준으로 심사를 통해 선정한다. 우리은행은 2019년 1월 국내 금융권 최초로 브랜드 미
서호성 한국타이어앤테크놀로지 부사장이 케이뱅크 3대 은행장 최종 후보에 추천됐다. 줄곧 케이뱅크 행장은 대주주였던 KT 출신이 맡았지만 처음으로 외부인사가 추천되면서 관심이 집중된다. 케이뱅크는 지난 15일 임원후보추천위원회(임추위)를 열고, 내외부 후보 인사에 대한 치열한 토론 끝에 서호성 한국타이어앤테크놀로지 부사장을 3대 은행장 최종 후보로 이사회에 추천했다고 밝혔다. 임추위는 총 세 차례에 걸쳐 회의를 열고 서류 접수, 자
금융감독원은 18일 ‘금융감독 디지털 전환 4대 목표 및 중점 선도과제’를 발표했다. 금감원은 점차 복잡해는 금융환경에 효율적으로 대응하기 위해 디지털 혁신을 추진하고 있다. 올해 금감원의 디지털 전환 관련 정보화 예산으로는 60억원이 책정됐다. 금감원은 우선 데이터 중심 감독시스템으로의 전환을 위해 불공정거래조사시스템, 검사종합정보시스템 등 감독 핵심시스템의 개편을 시작으로 빅데이터·AI(인공지능) 기술을 활용해 금융감독 효율
금융감독원이 편법 대출로 주택을 구입한 25건의 불법사례 관련 대출금을 전액 회수했다. 또한 고액 신용대출을 활용해 투기를 목적으로 주택을 사들이는 일이 없도록 집중 점검한다는 계획이다. 18일 금감원은 정부세종청사에서 진행된 ‘부동산시장 관련 관계부처 합동 브리핑’에서 “국토교통부 불법행위대응반에서 통보받은 총 180건의 대출 규제위반 의심 거래 중 25건을 적발해 대출금 회수조치를 완료했다”고 밝혔다. 대출규제 위반 주요 사례를
IBK기업은행이 오픈이노베이션 테스트베드 ‘IBK 퍼스트랩(1st Lab)’ 2기 참여기업 8곳을 선발했다고 18일 밝혔다. IBK 1st Lab은 참여기업이 보유한 혁신기술과 아이디어를 은행의 상품?서비스, 업무 프로세스 등에 융합할 수 있는지 검증한 후 사업화를 진행하는 테스트베드다. 2기 선정기업은 ▲크레파스솔루션 ▲지속가능발전소 ▲첫경험충전소 ▲메사쿠어컴퍼니 ▲엘핀 ▲크립토랩 ▲웨이브릿지 ▲ 디렉셔널 등이다. IBK 1st Lab은 지난
우리금융그룹이 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 사태에도 주변의 어려운 이웃을 위해 선한 영향력을 펼치고 있는 소상공인 업체 100곳에 생활자금과 마케팅 활동 등을 지원한다. 우리금융은 18일 ‘우리동네 善(선)한가게’ 사업에 참여할 소상공인을 모집한다고 밝혔다. 이 사업은 나눔, 기부, 봉사활동 등 선한 영향력을 실천한 소상공인 업체 총 100곳을 선발해 지원하는 사업이다. 뽑힌 업체에는 오는 3월부터 ▲업체당 생활자금 최대 100만원 ▲가
라임·디스커버리 등 사모펀드를 판매한 은행들에 대한 금융당국의 제재가 시작된다. 첫 대상은 IBK기업은행이다. 18일 금융권에 따르면 금감원은 오는 28일 라임 펀드와 디스커버리 펀드를 판매한 기업은행에 대한 제재심의위원회를 개최한다. 기업은행은 2017∼2019년 디스커버리 펀드를 6792억원 가량 판매했다. 해당 펀드를 만든 미국 운용사가 채권 회수에 실패했고 914억 원의 금액의 환매가 지연되고 있다. 기업은행 또 라임 펀드도 294억원 상당 판매
하나은행은 임직원들의 생활 속 ESG 실천을 위한 ‘하나 Green Step 5 캠페인’을 실시한다고 18일 밝혔다. 이번 캠페인은 코로나 19 장기화에 따른 마스크 사용의 일상화, 배달 및 포장서비스의 급증으로 일회용품 폐기물이 날로 늘어나는 등 환경 문제를 인지하고 친환경적인 사내 문화를 조성하고자 시행됐다. 임직원의 적극적인 ESG경영 인식을 위해 ‘생활 속 다섯 걸음’을 주제로 향후 5주간 진행된다. 임직원들은 매주 제시되는 ▲절전모드
케이뱅크 새 은행장에 서호성 전 한국타이어앤테크놀로지 부사장이 내정됐다. KT 출신이 아닌 인사가 케이뱅크 행장으로 추천된 건 이번이 처음이다. 케이뱅크는 지난 15일 임원후보추천위원회(임추위)를 열고 3대 은행장 후보로 서 전 부사장을 이사회에 추천했다고 18일 밝혔다. 임추위 관계자는 “서 후보자는 금융산업 전반에 걸쳐 풍부한 경험을 갖췄을 뿐 아니라 기업 가치와 브랜드 인지도를 높이는 전략·마케팅 전문가로 정평이 나 있다”며 “
‘부실 관리에 과태료는 절반만’ 엉망진창 어린이보호구역
안 챙기면 못 돌려받는의료비들
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연예계 강타한 층간소음, “공론화되니 지금 와서 사과…?”
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제2의 윤석열 될까 우려하는 국민의힘?…김진욱 “법대로 단호히 대처”
